用友软件金融工资账户管理是一款方便企业管理工资的软件，下面我将从五个不同的维度来详细讲述如何设置这款软件的工资账户。
维度一：账户基础信息首先，进入软件后选择“工资账户管理”选项。在此处，可以设置账户名称、账户编号、所属公司等基础信息。其中，账户名称和编号可以根据公司要求自定义，但是注意要符合规范。账户所属公司要与公司实际情况相符。
接着，在“银行账户”一栏中，可以设置银行***及开户行信息。并且，如有需要，还可以为此账户添加多个银行账户。这样，就可以方便地管理不同的工资发放渠道。
维度二：账户费用设置在“费用设置”选项卡中，可以设置关于工资账户的手续费用。其中，包括开户手续费和账户管理费用。根据需求，可以选择按月、按季或按年来缴纳管理费用。
此外，还可以设置账户余额提醒上限和下限。一旦账户余额低于设定值，系统会自动提醒，方便及时采取相应的措施。
维度三：账户权限设置在“账户权限”选项卡中，可以设置不同用户对该账户的操作权限。管理员可以按照部门、角色或用户分别设置权限，以实现账户的灵活管理。在这里，还可以对用户进行角色分配，例如分配为财务管理人员、薪资核算人员等。
此外，还可以设置账户操作日志，对账户的使用情况进行监控，提高账户信息的保密性。
维度四：账户流程设置在“流程设置”选项卡中，可以设定工资账户的各个环节，包括薪资结算、工资核算、工资发放等。此外，还可以设置工资项，如基本工资、奖金、绩效工资等。对于每个工资项，可以设置计算方式和税前税后的规定。
根据实际需要，还可以设置账户流程的审批流程。例如，只有经过部门经理和人力资源经理审核之后，才能进行薪资发放操作。
维度五：账户报表设置在“账户报表”选项卡中，可以设定工资账户的报表信息。这里可以出具不同维度的报表，如员工薪资台账、缴纳社保公积金等等。根据实际需要，还可以在此处设置不同时间段的报表，以方便查看账户信息的变化。
此外，在“导出设定”一栏中，可以设置导出文件的格式，包括Excel、PDF、Word等多种格式，还可以设定导出文件的信息和规格标准，以提高导出报表的精度和可读性。
以上就是我对用友软件金融工资账户管理的五个不同维度的详细介绍，希望对大家有所帮助。